Seu empregado pode atrasar 10 minutos? Entenda o que diz a CLT.

Não existe nenhuma regra de 10 minutos de tolerância, como muito popularmente se houve dizer.
O Artigo 58 da CLT estabelece uma tolerância de apenas 5 minutos por marcação, não cumulativas.Essa margem serve apenas para imprevistos e variações nos registros de ponto, não como um bônus de atraso.


Fique alerta: a empresa não está obrigada a bonificar atrasos.

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